1、負責市場分析了解需求變化，進行市場預測，把握市場機會，有效覺察市場動態。
2、協助總經理制定月、季度、年度的目標。
3、制定營銷策略和營銷活動、讓銷售部門朝向正確的方向發展。
4、有獨立組建隊伍負責人員的招聘、培訓、輔導、激勵、業務評估、形成一支優秀的銷售團隊。
5、了解隊員日常的業務成果和人員的動態，及時對銷售重點進行調整。對于每天工作的安排及分工。
6、管理銷售渠道和客戶資料的整合，跟蹤客戶信息及業務員服務進行跟進、組織部門會議交流、協調處理問題。
7、隨時收集各個樓盤的信息及動態、了解樓盤交房信息、和外交關系的建立。